おしゃべり掲示板!みんなの話題共有サイト

ズーム -1元のサイズ+1

ヒントみんなの疑問、質問、相談、体験談、意見、情報が誰かの役に立っています。

つまみ読み
記事 114 by 葉月

アルバイトの減給処分について質問させていただきます。先日急病により無断欠席してしまい、そのため... ( 続きを読む )

1.
一か月ただ働き?おかしいですよ。... Guest
2.
請求方法を労働相談などで聞いて手... Guest
3.
ただ働きではなくて、一ヶ月時給が... 葉月

4.返信ありがとうございます。今のと...

メール転送可
コメント 119 by 葉月
>>116
返信ありがとうございます。今のところ、減給で済むなら.と仕事を継続しております。他に特に大きな不満はないのですが、
特に急に休むとトラブルになるので(そのカバーができる状態になってないのも問題なのですが…)職務規定に懲戒とか解雇とか簡単に書いてあるんです。ただ、まだ辞める勇気ないし、普通にしてれば問題ないから続けてます。どっちつかずですよね。
To:葉月

返信を書き込む

主題: 懲戒減給の限度額について

コピー保険に加入(本文コピー)  写真を貼り付ける 埋め込む
カメラ 写真(画像)貼付の設定

笑 [返信内容の確認]をするときに、あなたが撮影した写真や画像を指定します。投稿すると安全処理されてから投稿欄に表示されます。

設定を閉じる

YouTube公式チャンネル 動画貼付の設定
URL:

笑 YouTube の動画枠直下にある[共有]を押すと出るURLか、再生ページのURLを以下のように入力します。
https://youtu.be/*****

貼り付けてよい動画?

笑 企業等の公式チャンネルの動画や個人が撮影して公開中の動画を掲示板等に貼り付けて共有リンクするのは著作権上合法だそうです。

貼り付け方は?

設定を閉じる

2015年5月22日(金) 10時27分 親記事 5件目のコメント
コメント 120 by Guest
 まー転職してもいろいろあるから。でもあまり減給とか厳しいと個人的には精神的、体にもこたえてしまう。仕事する元気がなえちゃうからそこそこにしてほしいですね。
この投稿に返信
2015年5月23日(土) 10時35分違反通報親記事 6件目

6件目、このスレッドにコメントを書き込む


コピー保険に加入(本文コピー)  写真を貼り付ける 埋め込む
カメラ 写真(画像)貼付の設定

笑 [書き込みの確認]をするときに、あなたが撮影した写真や画像を指定します。投稿すると安全処理されてから投稿欄に表示されます。

設定を閉じる

YouTube公式チャンネル 動画貼付の設定
URL:

笑 YouTube の動画枠直下にある[共有]を押すと出るURLか、再生ページのURLを以下のように入力します。
https://youtu.be/*****

貼り付けてよい動画?

笑 企業等の公式チャンネルの動画や個人が撮影して公開中の動画を掲示板等に貼り付けて共有リンクするのは著作権上合法だそうです。

貼り付け方は?

設定を閉じる

マナーメール通知なし