調整手当とは会社都合で勝手に下げられるものなのでしょうか。
中途入社してから一般社員の約三年間は調整手当て50000円。その後店長になり給与形態はかわったため調整手当ては無くなりましたが、
お店のはいっていたテナント(デパート)が閉店する為、また私自身も妊娠したため、店長を降り、
一般社員に戻ることになりました。
すると、調整手当てが35000円に減給になっていました。
会社に問い合わせをしていますが、返答が返ってきません。もう一度問い合わせをしようと思っていますが、知識がないので意見をいただければと思います。
ちなみに手取りは入社当時16万程。店長のときは30万弱。現在は13万〜14万程です。