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内定について

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記事 397 by
今年からの就職活動も大詰めになり、1社内定、1社保留、2社進行中なのですが、この保留というのはもう一度給料面などについて是非当社で働いて頂けるように話し合ってみたいとのことで今週中に返事(来てくれるのか来れないのか)しなくてはいけないのですが、その保留の会社に進行中の会社や内定した会社の名前を言ってしまいました。わたしが本当に行きたい会社が進行中な為保留になっている会社が電話等で辞退の申し入れや悪影響を与えるようなことはないのでしょうか?
To:電子

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2002年2月27日(水) 14時24分 1件目のコメント
コメント 398 by ちくわ
電子さんへ
リクルートナビに行くとちゃんとした断り方が載ってますよ。
この投稿に返信
2002年2月28日(木) 21時54分違反通報親記事 2件目
コメント 399 by こう
電子さんへ

はじめまして。
ご心配の件ですが、企業が別の企業に対して採用妨害のような行為をすることはないと思います。ただ、保留中の会社に対して誠意をもって対応するのだけは忘れないで下さい。
この投稿に返信
2002年2月28日(木) 22時33分違反通報親記事 3件目
コメント 400 by 電子
どうもです
実は今日、第一希望の進行中の会社から採用したいので給料面の話し合いや健康診断を受けて下さいとの電話を頂きました。
選考は書類選考、筆記試験、面接一回のみなのです。
これは内定というふうに理解してもいいのでしょうか?
また内定辞退の件ですが手紙による辞退をしたいのですが、具体的な文章はありませんか?
この投稿に返信
2002年2月28日(木) 23時4分違反通報親記事 4件目

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